公司评分：4.7

　　CEO支持率：马克•扎克伯格 98%

　　最终评价：Facebook充满激情与活力。该公司行动迅速，但想到全世界数十亿用户使用其产品，这一切都值得。

　　公司评分：4.6

　　CEO支持率：马库斯•鲁 100%

　　最终评价：Guidewire拥有很好的协同工作环境，同事们相互帮助。401K计划(美国企业的养老金制度)还有待改善，但股票期权很不错。

　　公司评分：4.4

　　CEO支持率：杰瑞•M•肯内利 98%

　　最终评价：Riverbed Technology是拥有2000多名员工的上市公司，但经营上仍像一家灵活的初创企业。不过，似乎难以得到晋升和加薪。

　　公司评分：4.4

　　CEO支持率：布兰登•贝克(Brandon Beck)

　　最终评价：Riot Games真正重视员工并为他们创造成长和学习的机会。厨房堆满了美食，弹性工作制，办公室宽敞明亮。

　　公司评分：4.3

　　CEO支持率：拉里•佩奇(Larry Page) 95%

　　最终评价：谷歌以为员工提供的所有额外福利著称，但在这样成功的科技公司，期望是很高的。

　　公司评分：4.3

　　CEO支持率：吉姆•古德奈特(Jim Goodnight)

　　最终评价：SAS 漂亮的办公园区有大学城的感觉。免费午餐、游泳池和其他福利让员工享受不尽，但公司环境似乎有点排外。

　　公司评分：4.2

　　CEO支持率：阿尼尔•布斯里(Aneel Bhusri) 88%

　　最终评价：Workday工作节奏快，员工有才，但有点排外。

　　公司评分：4.2

　　CEO支持率：丹•斯普林格(Dan Springer) 94%

　　最终评价：Responsys员工从第一天开始就能感受到重视。有很大成长空间，福利相当不错，氛围也很悠闲。

　　公司评分：4.1

　　CEO支持率：斯科特•D•多西 100%

　　最终评价：ExactTarget以充满活力和快节奏的工作环境而自豪。员工感觉自己是团队的一份子，互相帮助，互相鼓励。

　　公司评分：4.1

　　CEO支持率：巴尼•哈福德(Barney Harford) 91%

　　最终评价：员工喜欢在Orbitz工作，因为他们在不断学习。福利很好，工作时间也很灵活。

　　公司评分：4.1

　　CEO 支持率：布莱恩•克兰尼克 100%

　　最终评价：英特尔是世界上顶级的半导体公司之一。英特尔有很丰厚的津贴和福利，但在公司里，沟通可能得花些工夫。

　　公司评分：4.1

　　CEO支持率：保罗•雅各布 98%

　　最终评价：不管是实习还是全职工，都会爱上在高通工作。员工每天工作解决无线和移动行业里最紧迫的问题。在年底，高通给员工丰厚的报酬且满足他们的其他需求。

　　公司评分：4.1

　　CEO 支持率：汤姆•莱顿 100%

　　最终评价：Akamai的员工喜欢上班的每一天，因为做的云计算工作富有挑战性且有意义。公司仍保持创建之初的活力，尽管已是市值数十亿美元的互联网公司。

　　公司评分：4.0

　　CEO 支持率：A。兰哈姆•纳皮尔(A. Lanham Napier)，94%

　　最终评价：员工很骄傲成为公司的一员。鼓励员工学习以获得专业上的成长。津贴很丰厚。

　　公司评分：4.0

　　CEO 支持率：杰夫•韦纳(Jeff Weiner)，93%

　　最终评价：LinkedIn的目标是培养专业的社交关系，难怪在这里工作很棒了！员工非常乐观，能够在工作和生活中找到平衡点。

　　公司评分：4.0

　　CEO 支持率：詹姆斯•J. 特鲁查德 98%

　　最终评价：

　　员工喜欢在这里工作，因为管理团队可以促使他们在工作和娱乐之间找到平衡。员工都很聪明，环境很轻松。

　　公司评分：3.9

　　CEO支持率：马克•贝尼奥夫(Marc Benioff) 95%

　　最终评价：管理好工作和个人生活可能会有困难，但Salesforce员工喜欢与充满才智的人一起共事，此外薪酬津贴也很好。

　　公司评分：3.9

　　CEO支持率：吉姆•怀特赫斯特(Jim Whitehurst) 97%

　　最终评价：开源软件厂商为员工提供许多晋升空间，管理团队采取开放的文化态度，提倡包容、协作的工作环境。

　　公司评分：3.9

　　CEO支持率：蒂姆•库克(Tim Cook) 93%

　　最终评价：苹果是一家顶尖的科技公司，也是工作的好去处，在这里你需要努力工作才能生存下来。

　　公司评分：3.9

　　CEO支持率：山塔努•纳拉延(Shantanu Narayen) 76%

　　最终评价：大多数Adobe员工都很快乐，但升职可能并不容易，另外并不为员工提供免费咖啡。

　　公司评分：3.9

　　CEO支持率：马克•B•邓普顿(Mark B. Templeton) 94%

　　最终评价：员工喜欢为思杰工作，因为他们喜欢自己所从事的工作。这里有许多提升的空间，但公司管理可以更加透明。

　　公司评分：3.9

　　CEO支持率：沃利•莱茵斯(Wally Rhines) 95%

　　最终评价：明导国际拥有良好的工作环境，经理们都平易近人，但职业发展受限。

　　公司评分：3.8

　　CEO支持率：阿尔弗雷德•格拉索(Alfred Grasso) 68%

　　最终评价：系统工程公司Mitre管理着联邦政府资助的研究和开发中心，拥有良好的就业保障，是就业的好去处。

　　公司评分：3.8

　　CEO支持率：比尔•沙利文(Bill Sullivan) 80%

　　最终评价：测量设备和仪器公司安捷伦是工作的好去处，但裁员似乎是不可避免的。

　　公司评分：3.8

　　CEO支持率：布拉德•史密斯(Brad Smith) 93%。

　　最终评价：Intuit提供很好的薪酬及福利，但管理层自身以及与员工间应该实现更好的沟通。